По датам

2014

Введите даты для поиска:

от
до

Полезное

Выборки

Приказ Управления по регулированию тарифов Тамбовской области от 29.12.2014 N 254-т "О внесении изменений в приложения N 1 и N 2 к приказу управления по регулированию тарифов Тамбовской области от 17.12.2014 N 214-т "Об установлении тарифов на горячую воду на 2015 год"



УПРАВЛЕНИЕ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ ТАРИФОВ ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ
от 29 декабря 2014 г. № 254-т

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПРИЛОЖЕНИЯ № 1 И № 2 К ПРИКАЗУ
УПРАВЛЕНИЯ ПО РЕГУЛИРОВАНИЮ ТАРИФОВ ТАМБОВСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ
17.12.2014 № 214-Т "ОБ УСТАНОВЛЕНИИ ТАРИФОВ НА ГОРЯЧУЮ ВОДУ
НА 2015 ГОД"

На основании Положения об управлении по регулированию тарифов Тамбовской области, утвержденного постановлением главы администрации области от 06.11.2012 № 110, и протокола заседания правления управления по регулированию тарифов области от 29.12.2014 № 79, рассмотрев обращение АО "Вагонреммаш" от 25.12.2014 № 41/67-14, и в связи с техническими ошибками приказываю:

1. Внести в приложение № 1 "Тарифы на горячую воду, поставляемую потребителям Тамбовской области, на 2015 год" к приказу управления по регулированию тарифов Тамбовской области от 17.12.2014 № 214-т "Об установлении тарифов на горячую воду на 2015 год" (далее - приказ) следующие изменения:
слова "открытое акционерное общество "Вагонреммаш" заменить словами "акционерное общество "Вагонреммаш";
в строке 26.1.2 в столбце 4 цифры "2255,35" заменить цифрами "2350,86", в столбце 5 цифры "2350,86" заменить цифрами "2585,95".

2. Внести в приложение № 2 "Утвержденные показатели производственных программ в сфере горячего водоснабжения на 2015 год" к приказу следующее изменение:
в строке 27.3 в столбце 3 цифры "0,049" заменить цифрами "0,0499".
3. Направить приказ для официального опубликования в газету "Тамбовская жизнь" и для размещения на сайте сетевого издания "Тамбовская жизнь" (www.tamlife.ru).
4. Приказ вступает в силу в установленном порядке.

Начальник управления по регулированию
тарифов области
С.А.Варкова


------------------------------------------------------------------