По датам

2014

Введите даты для поиска:

от
до

Полезное

Выборки

Постановление администрации Мичуринского района Тамбовской области от 27.03.2014 N 592 "О проведении районного смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда по итогам 2013 года"



ТАМБОВСКАЯ ОБЛАСТЬ
АДМИНИСТРАЦИЯ МИЧУРИНСКОГО РАЙОНА

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 27 марта 2014 г. № 592

О ПРОВЕДЕНИИ РАЙОННОГО СМОТРА-КОНКУРСА НА ЛУЧШУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ
РАБОТЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА ПО ИТОГАМ 2013 ГОДА

В соответствии с подпрограммой "Улучшение условий и охраны труда" муниципальной программы "Экономическое развитие и инновационная экономика" на 2014 - 2020 годы, утвержденной постановлением администрации района от 04.09.2013 № 1578 и в целях заинтересованности работодателей в создании безопасных условий и охраны труда, соответствующих требованиям сохранения жизни и здоровья работников, администрация района постановляет:
1. Организовать в 2014 году районный смотр-конкурс на лучшую организацию работы по охране труда по итогам 2013 года (далее Смотр-конкурс) среди учреждений, организаций и предприятий, расположенных на территории района.
2. Утвердить Положение о проведении Смотра-конкурса согласно приложению 1.
3. Создать комиссию по организации Смотра-конкурса и утвердить ее состав согласно приложению 2.
4. Утвердить смету расходов на проведение Смотра-конкурса согласно приложению 3.
5. Комиссии по организации Смотра-конкурса:
обеспечить координацию работы по проведению Смотра-конкурса;
оказывать методическую помощь учреждениям, организациям и предприятиям, изъявившим желание участвовать в Смотре-конкурсе;
обобщить полученные результаты и подвести итоги до 01.05.2014.
6. Финансовому отделу администрации района (Дуванова) обеспечить своевременное финансирование расходов на поощрение победителей Смотра-конкурса согласно утвержденной смете расходов.
7. Рекомендовать руководителям учреждений, предприятий и организаций, расположенных на территории района, принять участие в Смотре-конкурсе.
8. Опубликовать настоящее постановление на сайте "Тамбовского областного портала" в информационно-телекоммуникационной сети Интернет (www.top68.ru).
9. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации района В.В.Архипова.

Глава района
С.В.Щукин





Приложение 1
Утверждено
постановлением
администрации Мичуринского района
от 27.03.2014 № 592

ПОЛОЖЕНИЕ
О ПРОВЕДЕНИИ СМОТРА-КОНКУРСА НА ЛУЧШУЮ ОРГАНИЗАЦИЮ РАБОТЫ ПО
ОХРАНЕ ТРУДА ПО ИТОГАМ 2013 ГОДА

1. Общие положения

1.1. Настоящее положение о проведении Смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда по итогам 2013 года (далее Положение) устанавливает цели, задачи, порядок и сроки проведения Смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда по итогам 2013 года (далее - Смотра-конкурса), условия и критерии определения победителей.
1.2. Смотр-конкурс проводится среди организаций независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности, осуществляющих свою деятельность на территории района (далее - организации).

2. Основные цели и задачи Смотра-конкурса

2.1. Смотр-конкурс проводится в целях широкого привлечения работодателей и трудовых коллективов к активной работе по созданию здоровых и безопасных условий труда на каждом рабочем месте, снижения рисков несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, пропаганды передовых форм и методов организации работы по охране труда в организациях.
2.2. Задачами смотра-конкурса являются:
изучение и распространение положительного опыта работы в области обеспечения охраны труда;
повышение заинтересованности работодателей в создании безопасных условий труда для работников;
усиление внимания к вопросам охраны труда в организациях;
повышение заинтересованности работодателей, профсоюзных первичных организаций и каждого работника в создании здоровых и безопасных условий труда на каждом рабочем месте.

3. Организация и проведение Смотра-конкурса

3.1. Организации направляют в администрацию района заявку на участие в Смотре-конкурсе, статистические показатели за 2013 год по форме согласно приложениям 1 и 2 к настоящему Положению и краткую информацию о работе, проводимой в организации по охране труда в отчетном году в произвольной форме в срок до 20 апреля текущего года. Информация о работе по охране труда может содержать дополнительные материалы, отражающие работу по охране труда, с приложением фотографий и других материалов.
3.2. Основными показателями для оценки работы по охране труда в ходе Смотра-конкурса в организациях являются:
состояние производственного травматизма и профессиональной заболеваемости;
выполнение годовых планов мероприятий по охране труда, объем денежных средств, выделяемых на охрану труда и их освоение;
обеспечение работающих санитарно-бытовыми помещениями и устройствами;
наличие и работа кабинетов и уголков по охране труда;
обеспечение работников спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты;
проведение обучения, инструктажей и проверки знаний по охране труда у работников, включая руководителей и специалистов, в соответствии с законодательством;
проведение (отсутствие) специальной оценки условий труда;
проведение медицинских осмотров работников;
наличие службы охраны труда в соответствии со ст. 217 Трудового кодекса Российской Федерации;
организация и проведение Дней охраны труда;
наличие необходимой документации по охране труда;
наличие коллективного договора;
своевременное и качественное предоставление отчетности по охране труда.
3.3. Комиссия по организации Смотра-конкурса:
осуществляет регистрацию организаций - участников Смотра-конкурса;
проводит сравнительный анализ и систематизацию представленных на конкурс материалов, оценку уровня организации работы по охране труда в соответствии с установленными показателями;
оставляет за собой право проверить достоверность предоставленной информации;
подводит итоги Смотра-конкурса в установленные сроки. По каждому показателю, характеризующему работу организации по охране труда в отчетном году, участникам конкурса выставляется оценка в виде баллов согласно приложению 3 к настоящему Положению. Итоговые оценки участников конкурса определяются путем суммирования баллов по всем показателям. При равном количестве баллов, набранных участниками Смотра-конкурса, решение о победителе принимается конкурсной комиссией путем открытого голосования. В случае равенства голосов решающим является голос председателя комиссии.

4. Порядок подведения итогов

4.1. Итоги Смотра-конкурса оформляются протоколом комиссии по организации Смотра-конкурса, на основании которого принимается постановление администрации района.
4.2. Результаты Смотра-конкурса доводятся до организаций, принимавших в нем участие.
4.3. Лица, ответственные за состояние охраны труда в организациях, занявших призовые места награждаются дипломами конкурса и денежной премией. Награждение производится в торжественной обстановке.
4.3. При подведении итогов Смотра-конкурса предусматривается следующее распределение мест:
1 место - с денежной премией 6500 руб.,
2 место - с денежной премией 5000 руб.,
3 место - с денежной премией 3500 руб.
5.4. Участники Смотра-конкурса с высокой организацией работы в области охраны труда, но не занявшие призовых мест, могут быть награждены благодарственными письмами администрации района.





Приложение 1
к положению
о проведении Смотра-конкурса
на лучшую организацию работы по
охране труда по итогам 2013 года

Главе Мичуринского района
С.В.Щукину

Заявка
на участие в смотре-конкурсе на лучшую организацию работы
по охране труда
(заполняется на бланке организации)

Прошу зарегистрировать
__________________________________________________________________________,
(указывается полное наименование организации)
расположенную _____________________________________________________________
(фактический и юридический адрес организации, отрасль, тел./факс)
___________________________________________________________________________
___________________________________________________________________________
как участника смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда.

Руководитель организации ___________________________
(Ф.И.О., подпись, дата)
Инженер по охране труда ___________________________
(Ф.И.О., подпись, дата)
М.П.





Приложение 2
к положению
о проведении Смотра-конкурса
на лучшую организацию работы по
охране труда по итогам 2013 года

Показатели
Смотра-конкурса на лучшую организацию работы по охране труда
по итогам 2013 года

Полное наименование организации ___________________________________________
Реквизиты (индекс, почтовый адрес, телефон) _______________________________

№ п/п
Наименование показателей
Данные отчетного года (2013)
1
2
3
1.
Среднесписочная численность работников, всего:
в т.ч. женщин

2.
Численность работников, занятых в неблагоприятных условиях труда, всего:
в т.ч. в % от общего количества всех работающих

3.
Численность работников, занятых тяжелым физическим трудом, всего:
в т.ч., в % от общего количества всех работающих

4.
Количество рабочих мест на предприятии, всего

5.
Количество рабочих мест, где проведена специальная оценка условий труда, всего

6.
Обеспеченность работающих санитарно-бытовыми помещениями, в % к нормам

7.
Количество работников, прошедших периодические медосмотры, в % к общему числу работников, которым положено их пройти

8.
Обеспеченность работников средствами индивидуальной защиты (далее - СИЗ), в % к нормам

9.
Затраты на СИЗ на одного работника имеющего право на получение СИЗ по нормам
(в том числе указать повышение, снижение затрат на СИЗ на одного работника по отношению к 2012 году)

10.
Количество работников, обученных и аттестованных по охране труда, чел.
В том числе в % к общему числу, которым необходимо пройти обучение

11.
Количество работников, получивших травму на производстве, с утратой трудоспособности на 1 рабочий день и более

12.
Количество работников с впервые установленным диагнозом профзаболевания

13.
Наличие заключенного коллективного договора

14.
Выполнение годового плана мероприятий в разделе "Охрана труда" коллективного договора или соглашения, всего:
в том числе, в % от предусмотренного планом

15.
Израсходовано средств на охрану труда всего:
в т.ч. в расчете на одного работающего (рублей) (в том числе указать повышение, снижение затрат на охрану труда в расчете на одного работающего по отношению к 2012 году)

16.
Наличие в организации службы (специалиста) по охране труда

17.
Наличие и работа совместного комитета (комиссии) по охране труда, (наличие ежеквартальных протоколов заседания)

18.
Наличие оборудованного кабинета (уголка) по охране труда


Руководитель
___________________ (Ф.И.О.)

Инженер по охране труда
__________________ (Ф.И.О.)

М.П.





Приложение 3
к положению
о проведении Смотра-конкурса
на лучшую организацию работы по
охране труда по итогам 2013 года

КРИТЕРИИ
ОЦЕНКИ РЕЗУЛЬТАТОВ РАБОТЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА В ХОДЕ СМОТРА

Показатели, предоставляемые участниками конкурса согласно приложению 2 к Положению
Показатели, оцениваемые комиссией
Максимальное количество баллов
Строка 5
За проведение специальной оценки условий труда
20 баллов
Строка 6
За 100% обеспечение санитарно-бытовыми помещениями и устройствами
20 баллов
За необеспеченность санитарно-бытовыми помещениями и устройствами более чем на 10%
- 5 баллов
Строка 7
За 100% прохождение медосмотров работниками
20 баллов
За непрохождение медосмотра более чем 10% от общего числа работников, подлежащих медосмотру
- 10 баллов
Строка 8
За 100% обеспечение работников всеми видами СИЗ
20 баллов
За необеспечение работников отдельными видами СИЗ более чем на 10%
-10 баллов
За повышение затрат на СИЗ на одного работника имеющего право на получение СИЗ по нормам по отношению к 2012 году
5 баллов
Строка 10
За каждого руководителя и специалиста, не прошедшего обучение и проверку знаний по охране труда
- 0,5 балла
Строка 11
За работу в отчетном периоде без случаев травматизма
50 баллов
За работу в отчетном периоде без случаев профзаболеваний
20 баллов
За каждый оформленный Актом Н-1 несчастный случай
- 10 баллов
За каждый тяжелый несчастный случай дополнительно
- 5 баллов
За каждый групповой несчастный случай дополнительно
- 5 баллов
Строка 12
За наличие коллективного договора
10 баллов
Строка 13
За 100% выполнение плана мероприятий по охране труда
20 баллов
За невыполнение мероприятий по охране труда более чем на 10%
- 10 баллов
Строка 14
За повышение затрат на охрану труда в расчете на одного работающего по отношению к 2012 году
5 баллов
Строка 15
За наличие в организации службы (специалиста) по охране труда
10 баллов
Строка 16
За оборудование в структурных подразделениях уголков или кабинетов по охране труда и организация их работы
10 баллов
Строка 17
За наличие и работу совместного комитета (комиссии) по охране труда, (наличие ежеквартальных протоколов заседания)
10 баллов





Приложение 2
Утвержден
постановлением
администрации Мичуринского района
от 27.03.2014 № 592

СОСТАВ
КОМИССИИ ПО ОРГАНИЗАЦИИ СМОТРА-КОНКУРСА

В.В.Архипов
заместитель главы администрации района, председатель комиссии
О.Ю.Мордасова
ведущий специалист отдела труда и социального развития администрации района, секретарь комиссии
Члены комиссии:
Н.И.Воронова
консультант Тамбовского регионального отделения Фонда социального страхования РФ (по согласованию)
А.А.Зайцева
Председатель райкома профсоюза работников образования и науки
И.В.Полунин
начальник отдела труда и социального развития администрации района
А.А.Ремнев
начальник управления сельского хозяйства и продовольствия администрации района
П.С.Шабанов
начальник отдела экономики администрации района





Приложение 3
Утверждена
постановлением
администрации Мичуринского района
от 27.03.2014 № 592

СМЕТА
РАСХОДОВ НА ПРОВЕДЕНИЕ РАЙОННОГО СМОТРА-КОНКУРСА НА ЛУЧШУЮ
ОРГАНИЗАЦИЮ РАБОТЫ ПО ОХРАНЕ ТРУДА ПО ИТОГАМ 2013 ГОДА

Код бюджетной классификации
Наименование расходов
Сумма, руб.
80201131058685244290
Денежные премии
15000
ИТОГО:
15000


------------------------------------------------------------------